“我们必需时刻把清静生产要根植于心，，驻足岗位，，从我做起，，从现在做起”，，项目青年员工面临鲜艳的团旗举行庄重的宣誓，，铿锵有力的誓言响彻天涯。 。“清静从我做起”的宣传横幅在项目施工现场格外醒目，，项目青年员工苍劲有力的署名溢满横幅，，昭示着“清静从我做起”的刻意和信心。 。在“我的清静我做主”找茬环节，，项目专职清静员向导员工深入施工现场沿线，，对深基坑、高边坡、脚手架、特种作业等逐一排查。 。青年员工用手机随手拍，，或拿出条记本，，将清静隐患认真纪录，，对一些清静问题举行现场探讨交流。 。在“清静在我心中”审核环节，，青年员工将检查发明的清静隐患逐一晒出。 。项目清静员对清静隐患点举行汇总，，累计查处种种隐患30余处，，通过“查原因、挖泉源、论危害”对纪录内容详细点评，，提出整改意见。 ； ；疃故褂玫较钅慷喙π寰才嘌迪洌攵孕缘鼐傩星寰仓犊计馈 。“清静教育不可只看外貌不接触要害，，也不可只讲原理不抓实事。 。”在各项目形成共识。 。
“清静从我做起”活动是路面分公司2017年大力组织开展的清静主题活动，，旨在提高青年员工清静意识，，营造“人人都是清静员”气氛，，形成优异的清静文化情形。 。自2015年开展以来，，分公司先后组织了清静大排查，，清静知识竞赛7期，，1000多人次加入，，取得预期效果。 。下一步，，分公司将一连推动活动的开展，，形生长效机制，，确保公司清静形势平稳。 。
分公司党委书记覃丽梅要求，，清静是J9集团生长生命线，，要增强治理团队的清静意识，，要提高我们清静治理的能力，，要真正形成齐抓共管的优异气氛。 。她招呼全员连系现场清静生产治理，，配合塑造路面公司浓重的清静文化。 。
分公司总司理蒋赣猷指出，，清静治理要放首位，，要从源头抓起，，实验一票否决制； ；要增强学习，，提升清静理论知识水平。 。（路面分公司 各项目供稿）
图一：清静签字、宣誓仪式
图二：“我的清静我做主”清静找茬环节和活动现场
图三：清静培训、聚会总结现场
图四：项目员工合影留念
